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档案管理员管理中目标管理法的应用解析

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档案管理员的具体工作主要是指对相关档案的整理、鉴定、收集、统计、保管以及提供利用等相关工作负责。由于档案管理工作具有一定的特殊性,所以,针对档案管理员的管理也与其他的人员管理不同。但是在其实际的发展过程中,相关的管理者对档案管理员的管理工作不够重视,从而导致一系列问题出现。本文通过对目标管理法的具体涵义进行简单分析,针对档案管理员管理中目标管理法的实际应用提出几点建议,希望可以提供一些有用的参考。

于丽萍

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山西省文水县凤城镇私评学校,山西 文水 032199

档案管理员 目标管理法 应用

2014

华章
《华章》杂志社

华章

影响因子:0.032
ISSN:1009-5489
年,卷(期):2014.(6)
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