首页|石油运输企业流动党员管理问题与对策

石油运输企业流动党员管理问题与对策

扫码查看
原文链接
  • NETL
  • NSTL
  • 万方数据
由于石油运输行业的特点，点多面广，高度分散，带来了“流动性党员”、“流动党员”双重管理难题。党员驾驶员流动性大，社会接触面广，教育管理难度较大，可谓“流动性党员”。近年来，随着企业用工模式的多样化，市场化员工驾驶员也在不断增加，其人事和组织关系都不在工作单位，如果教育管理得当，便能充分发挥党员的模范带头作用，推动运输保障事业的平稳发展，如果方法不当，疏于教育管理，他们极可能受到一些不良现象的侵蚀，破坏了队伍整体形象。

杨辉煌

展开 >

川庆钻探重庆运输总公司 人事部，重庆 400021

石油 运输企业 流动党员

2014

华章
《华章》杂志社

华章

影响因子：0.032
ISSN：1009-5489
年,卷(期)：2014.(8)
  • 2