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医院工作人员血源性职业暴露原因分析与对策

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目的 通过了解某三甲医院 2020 年 1 月至 2023 年 6 月工作人员血源性职业暴露情况,分析工作人员发生血源性职业暴露的原因,探讨相应的对策,进而减少工作人员的职业暴露风险.方法 对我院 2020 年 1 月至 2023 年 6 月发生的86 例血源性职业暴露进行原因分析.结果 86 例血源性职业暴露中,发生职业暴露(例次)率最高是护士;工作年限以小于 5年为主;发生职业暴露的科室排前三的是手术室、急诊科、消毒供应中心;暴露环节主要为拔针、回收器械、缝针等;暴露源病种以乙肝为主,暴露者以乙肝表面抗体阴性及不明确为主.结论 医院需强化工作人员职业暴露防护知识培训、演练及考核,尤其是针对工作年限低、高发科室、护理人员及保洁员等人员强化职业安全意识;严格规范工作人员操作行为;建立职业安全防护制度与流程,完善预防体系;开展工作人员血源性职业暴露监测,定期反馈并提出整改建议,不断降低血源性职业暴露的发生风险,提高医院工作人员的安全性.

章群、郭蕾、戢诚、贾利娜

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南昌市人民医院南昌市第三医院院感科

江西省卫生健康事业发展中心医院评审科,南昌 330009

医院工作人员 血源性职业暴露 原因分析 对策

江西省卫生健康委员会科技计划项目

202211342

2024

10.3969/j.issn.1006-2238.2024.04.024

江西医药
江西省医学会

江西医药

影响因子：0.793
ISSN：1006-2238
年,卷(期)：2024.59(4)