首页|民办中学发展SWOT分析及提高教师薪酬待遇对策建议

民办中学发展SWOT分析及提高教师薪酬待遇对策建议

扫码查看
近年来,随着国家对教育的改革以及人民对于教育的重视,越来越多的民办学校乘势快速发展.通过SWOT分析民办中学发展路径,提出保障教学质量必须打造良好的师资队伍.而提高民办学校教师待遇则是打造坚实师资队伍的基础,通过深入调研,发展民办学校教师薪酬管理的突出问题,并有针对性提出建立健全薪酬体系、实施绩效薪酬制度和加大薪酬等级制度与考核范围等建议,可为民办学校良性发展提供参考.

韩笑、吴迪

展开 >

许昌学院商学院,河南 许昌 461000

民办学校 薪酬 绩效 SWOT分析

河南省教育厅教师教育课程改革研究项目

2018-JSJYYB-073

2020

劳动保障世界
吉林省人力资源和社会保障宣传中心

劳动保障世界

影响因子:0.141
ISSN:1007-7243
年,卷(期):2020.(11)
  • 2
  • 5