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基于信息化的高职汽车类专业人才培养方案中考核评价的研究——以高压安全与防护课程为例

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该教育教学改革研究,改变传统的汽车专业课程教学考核模式,通过"任务驱动,移动考核",实现教学目标、检验教学效果,详细阐述传统考核评价方式目前面临现状及问题,深入分析项目研究的目标、解决的主要问题、重点、研究思路及创新点等问题,从而达到优化人才培养方案.

党川川、杨志魁

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陕西职业技术学院,陕西 西安 710038

信息化 考核机制 课程考核 人才培养

陕西职业技术学院2019年"双一流"建设教学改革研究项目:

2019JGYL016

2020

劳动保障世界
吉林省人力资源和社会保障宣传中心

劳动保障世界

影响因子:0.141
ISSN:1007-7243
年,卷(期):2020.(17)
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