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国企员工"五精"培训法探索

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新时代,国有企业应把员工的教育培训工作纳入到工作的重点,并建立有效的培训体系,实现员工技能知识的丰富,培养创新意识.企业教育培训工作需要结合国家发展方向,并结合实践制定有效的培训体系.本文就要"五精"培训法进行论述,力求为企业健康发展提供重要的保障.

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国企员工 "五精" 探索

2020

劳动保障世界
吉林省人力资源和社会保障宣传中心

劳动保障世界

影响因子：0.141
ISSN：1007-7243
年,卷(期)：2020.(18)
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