劳动保障世界2020,Issue(21) :3-4.

企业文化在人力资源管理中的作用探析

邱媛媛
劳动保障世界2020,Issue(21) :3-4.

企业文化在人力资源管理中的作用探析

邱媛媛1
扫码查看

作者信息

  • 1. 河南大学哲学与公共管理学院,河南 开封 475000
  • 折叠

摘要

企业文化作为企业的精神建设,与人力资源管理是紧密相连,互相促进的关系.优秀的企业文化在人力资源管理中发挥着导向、激励、凝聚、规划和管理的作用,为了更好地发挥企业文化的作用,应该提高企业管理者对企业文化的重视、将企业文化与人力资源管理的过程相结合、企业文化与人力资源制度相互适应并建立二者之间的有效沟通机制.

关键词

企业文化/人力资源管理/作用/优化路径

引用本文复制引用

出版年

2020
劳动保障世界
吉林省人力资源和社会保障宣传中心

劳动保障世界

影响因子:0.141
ISSN:1007-7243
被引量2
参考文献量2
段落导航相关论文