刍议非全日制用工的法律风险和权益保护问题

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中文摘要：当代社会就业方式多种多样,适应快节奏生活的非全日制用工作为灵活就业的一种主要形式,正逐步走进人们的视野,引起人们的关注.本文从非全日制的法律概念、与全日制用工的对比、法律风险和适用问题以及法律风险防范和权益保护等方面进行分析研究.本文旨在推进我国相关法律法规进一步完善,使得其既体现非全日制用工的灵活性,又能够充分保障非全日制用工的合法权益,促进社会经济更好更快发展.

作者：

赵贺

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作者单位：

东北财经大学法学院,辽宁大连 116025

关键词：

非全日制用工多重劳动关系劳动合同社会保险

出版年：

2020

劳动保障世界

吉林省人力资源和社会保障宣传中心

劳动保障世界

影响因子：0.141

ISSN：1007-7243

年,卷(期)：2020.(23)

参考文献量3