乡村人才队伍建设的问题与对策

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中文摘要：乡村人才的发掘与储备是实施乡村振兴战略的重中之重.一支文化素质高、业务能力强、专业知识过硬的乡村人才队伍是实现农业农村现代化的有力保障,对实现乡村全面振兴有着积极的促进作用.当前,乡村人才存在数量较少、年龄偏大、综合素质不够高等问题,人才队伍建设成为制约我国乡村可持续发展的重要因素之一.因此,应充分发挥政府的统筹规划作用,提升农村教育水平,发展当地支柱产业,构建聚才平台,为乡村留住人才,加快乡村人才队伍建设,促进乡村全面振兴更好更快实现.

作者：

洪润

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作者单位：

湖南人文科技学院

关键词：

乡村振兴人才队伍新农民

基金：

湖南人文科技学院研究生创新项目

项目编号：

ZSCX2022Y49

出版年：

2024

农村·农业·农民

河南省人民政府发展研究中心河南省农村发展研究中心

农村·农业·农民

CHSSCD

影响因子：0.04

ISSN：1003-6261

年,卷(期)：2024.(7)

参考文献量3