企业员工思想政治工作对个人绩效的影响研究

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中文摘要：企业思想政治工作的目的是通过宣传科学正确的理论来解决员工的思想问题,针对员工思想中的各种矛盾和疑虑,使员工以积极的态度投入工作和生活.它是做好企业管理的重要组成部分,能够为企业生产经营活动提供精神动力和思想保证,以增强企业的凝聚力和向心力.绩效管理是现代企业普遍采用的一种科学的管理模式,优秀的绩效管理体系可以帮助企业实现既定的战略目标和管理目标.

作者：

曹大丽

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作者单位：

安徽省交通控股集团有限公司安徽合肥 230088

关键词：

思想政治工作绩效管理应用

出版年：

2020

青年时代

ISSN：

年,卷(期)：2020.(6)

参考文献量2