药物分析技术课程是药学专业的一个专业核心课程,既涵盖了复杂的理论知识,也表现出较强的实践性,教师综合水平对课程教学效果起到了关键性影响,提高师资队伍素质有助于改善药物分析技术课程教学效果.当下在开展药物分析技术课程师资队伍建设中,存在师资队伍架构欠缺合理性、教师团队总体素质水平有待进一步强化、师资管理需要不断加强等问题,为了促进药物分析技术课程高素质师资队伍的建设,需要引导老师快速适应角色,坚定思想理念、依照人才培养一般规律,创设统一的师资队伍构建原则、重视老带新为主导的"薪火工程"建设、鼓励老师集中备课和课前试讲、建立完善的师资管理体制.
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