现代商业2015，Issue(2) ：84-85.

如何规避国企人力资源管理上出现的漏洞

杨君岐 刘雁楠
现代商业2015，Issue(2) ：84-85.
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如何规避国企人力资源管理上出现的漏洞

杨君岐 1刘雁楠1
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  • 1. 陕西科技大学管理学院 710021
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摘要

目前,随着经济发展,国企也得到了大力的发展,但是由于国企人力资源管理上仍存在一些漏洞,使得国企的发展得到了一定阻碍,有可能会让企业止步不前并且濒临破产,因此,人力资源管理上的不足亟需得到解决.

关键词

国企/人力资源/管理/人才培养

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出版年

2015
现代商业
中华全国商业信息中心

现代商业

CHSSCD
影响因子：0.296
ISSN：1673-5889
参考文献量2
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