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基于网络资源的动态能力对新创企业绩效的影响机制探讨

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本文基于网络资源和动态能力理论,探讨了新创企业利用网络资源提升绩效的机制。通过对 263 家新创企业的问卷调查,实证检验网络资源、动态能力和新创企业绩效的关系。研究结果表明,网络资源的获取和动态能力的提升对新创企业绩效具有积极的影响,而动态能力在网络资源和绩效之间起中介作用。研究结果揭示了网络资源、动态能力对新创企业绩效的潜在影响,并为企业实现创新发展提供有价值的借鉴。

曹金霞

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硅湖职业技术学院,江苏 昆山 215300

网络资源 动态能力 新创企业绩效

2024

现代商业
中华全国商业信息中心

现代商业

CHSSCD
影响因子:0.296
ISSN:1673-5889
年,卷(期):2024.(21)