本文以2010年至2022年沪深A股上市公司作为研究对象,基于同群效应理论构建了董事网络模型,对我国企业绿色创新的同群效应进行了实证检验,并对其中的传导机制进行了进一步探讨.研究证明:在董事网络中,同群企业的绿色技术创新会促进焦点企业绿色技术创新.进一步地,具有学术背景的董事能够正向调节网络中的同群效应,通过促进创新信息的传递推动焦点企业进行绿色技术创新;在董事网络中,程度中心度越高、结构洞丰富度越高的企业绿色创新的同群效应越显著.文章以董事网络为基础探讨绿色创新的同群效应,为推动企业绿色创新实践提供了新的启示.
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