文存阅刊2021,Issue(12) :8,7.

"年薪制"激发高校青年教师潜力——以Z大学为例

宾斌
文存阅刊2021,Issue(12) :8,7.

"年薪制"激发高校青年教师潜力——以Z大学为例

宾斌1
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  • 1. 中南大学
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摘要

年薪制这一薪酬模式起源于西方现代企业,是现代企业对经营者普遍采用的一种报酬方式.如今却成为高校吸引人才的普遍选择,这是高校人才竞争的必然结果,也是高校自身发展的必然选择.本文以Z大学为例阐述了年薪制在加强高校的师资队伍建设,实现"双一流"大学建设的目标中发挥的巨大作用.

关键词

高校/年薪制/青年教师/潜力

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出版年

2021
文存阅刊

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ISSN:
参考文献量3
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