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网络导报·在线教育
2012,
Issue
(27) :
144-144.
基于工作过程系统化的高职《人力资源管理》课程改革
张荣
网络导报·在线教育
2012,
Issue
(27) :
144-144.
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基于工作过程系统化的高职《人力资源管理》课程改革
张荣
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1.
河南职业技术学院
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摘要
高职院校《人力资源管理》课程应该按职业能力培养需求来筛选教学内容,以“行动导向”为基础,按工作过程的逻辑结构安排教学内容,着力培养学生主动获取新知识,学习新理论、新技能的意识与能力,为培养创新型智力技能奠定良好的基础。
关键词
人力资源管理
/
工作过程
/
系统化
/
教学
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出版年
2012
网络导报·在线教育
内蒙古日报社 中电传媒股份有限公司
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