安徽小三线企业职工教育研究

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中文摘要：小三线企业对于职工教育发展有现实需求.在建设时期,相关企业主要以思想政治教育为基本内容,以文化、技术能力提升为要求开展职工教育.其路径与形式包括开办厂内培训、选送职工赴厂外学习、设立"七·二一"大学等.改革开放初期,小三线企业在主管部门组织和领导下,多措并举,着力提升职工文化与技术能力,取得了较好成效.

作者：

徐有威、张胜

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作者单位：

上海大学历史系,上海 200444

东华大学马克思主义学院,上海 201620

关键词：

小三线企业职工教育安徽改革开放

基金：

上海市马克思主义理论学科发展支持计划(2022)四川省三线建设研究会科研项目(2023)

项目编号：

2022GQ07SXJS202309

出版年：

2024

DOI：

10.3969/j.issn.1002-1698.2024.03.014

学术界

安徽省社会科学界联合会

学术界

CSSCICHSSCD北大核心

影响因子：0.411

ISSN：1002-1698

年,卷(期)：2024.(3)

参考文献量39