摘要
随着经济社会的发展和物质生活水平的提高,人民群众的精神文化需求迅速增长.这对出版业提出了更高要求,对编辑应具备的专业素质要求也越来越高,使编辑所承受的职业压力越来越大.当前,编辑的职责范围逐步扩大,除常规的选题策划、编辑加工与校对等工作外,还可能涉及数字化产品开发、书籍宣传推广、活动筹办、教育辅助等多方面的事项.因此,在实践中,编辑要重新审视自身的工作和角色定位,以树立正确的职业观、价值观,明确自我提升路径,并制定合理的职业目标.党的二十大报告提出,"深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略".出版社要把人才视为首要资产,加大出版行业的人才支持力度,积极培养一批具有远见卓识、热忱投入、勇于担责的出版名家,巩固出版事业高质量发展的基础,为打造出版强国提供稳固的支持.文章从图书编辑培养现状、编辑队伍建设定位、编辑素养提升路径方面探讨高素质编辑队伍和出版高质量发展的关系,提出创造适合编辑成长的良好环境、对编辑进行合理分工定岗、培养编辑的工匠精神、开拓编辑的创新精神等编辑队伍建设的具体方法,以期为当代编辑行业发展提供思路.
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