当代劳动文化是中国特色社会主义文化的重要组成部分.作为教育实施和文化传播的重要场所,高校积极推进劳动文化建设,营造劳动文化氛围,是贯彻党的教育方针、促进良好社会风尚、为中华民族伟大复兴提供德才兼备的人力资源的内在要求,具有多重价值意蕴.文章采用调查法、观察法、文献研究法等,探究劳动文化的内涵、新媒体环境下高校劳动文化建设的价值意蕴,并针对近年来高校劳动文化建设中存在的问题,如高校对劳动文化建设不够重视,劳动教育形式单一、内容匮乏等,提出相应的优化路径:将高校劳动文化建设和新媒体新技术相结合,利用新媒体新技术和平台丰富、拓宽校园劳动文化建设的渠道,构建起以劳动教育为抓手、劳动实践为依托、劳动制度为保障的高校劳动文化建设体系.文章旨在借助新媒体在资源、技术、平台及辐射力方面的强大优势,为高校劳动文化建设提供新思路,让热爱劳动、尊重劳动、崇尚劳动在大学生群体中蔚然成风,让广大青年成长为走在时代前列的、德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人.
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