国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
学周刊
2025,
Vol.
4
Issue
(4) :
131-134.
DOI:
10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2025.04.033
双高建设背景下职业院校兼职教师队伍建设长效管理制度研究
王凌燕
刘爱民
许至晶
学周刊
2025,
Vol.
4
Issue
(4) :
131-134.
DOI:
10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2025.04.033
引用
认领
✕
来源:
维普
万方数据
双高建设背景下职业院校兼职教师队伍建设长效管理制度研究
王凌燕
1
刘爱民
1
许至晶
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
郴州职业技术学院信息工程学院,湖南郴州 423000
折叠
摘要
随着双高计划的实施,职业院校教师队伍建设面临新的挑战和机遇.本文通过分析双高建设政策,结合职业教育的发展需求,梳理了兼职教师队伍的现状及存在的问题,提出了长效制建设的策略.依据长效管理机制,本研究深入探究兼职教师队伍长效管理制度实际应用的具体路径,旨在为职业院校构建稳定、高效的兼职教师队伍提供理论依据和操作指南.研究结果表明,建立健全的兼职教师管理与激励体系,是实现双高目标、推动职业教育质量提升的关键因素.
关键词
双高建设
/
职业教育
/
兼职教师
引用本文
复制引用
出版年
2025
学周刊
河北师范大学 河北行知文化传媒有限公司
学周刊
影响因子:
0.234
ISSN:
1673-9132
引用
认领
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果