国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
首页
|
高职院校两级管理体制改革的问题及优化路径
高职院校两级管理体制改革的问题及优化路径
引用
认领
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
原文链接
NETL
NSTL
万方数据
中文摘要:
我国高职院校已经从规模扩张转向内涵发展阶段,需要不断推进高职院校治理体系和治理能力现代化,其关键在于规范学校内部校院两级管理体制运行机制.通过访谈法和问卷法相结合,对高职院校两级管理体制改革进行分析,结果表明校院二级管理运行过程中存在权责利不清晰、运行机制不通畅、资源配置不合理等问题,提出注重营造外部环境、明晰两级管理主体的责权利边界、健全内部运行机制和合理配置资源等优化路径.
收起全部
展开查看外文信息
作者:
赵莺燕
展开 >
作者单位:
宁波职业技术学院,浙江宁波 315800
关键词:
高职院校
人才培养
两级管理
基金:
2019年度浙江省教育厅高等教育十三五第二批教学改革研究项目
项目编号:
jg20190722
出版年:
2022
职业教育(下旬)
浙江教育出版社有限公司
职业教育(下旬)
影响因子:
0.278
ISSN:
1671-783X
年,卷(期):
2022.
21
(4)
参考文献量
6