新就业形态下女大学生就业的机遇与挑战

扫码查看

原文链接

NETL
NSTL
万方数据

中文摘要：大学生就业是党和政府关注的重点.在当前高校毕业生数量庞大、就业竞争激烈的背景下,相较于男大学生,女大学生在就业过程中面临着传统观念影响下的性别偏见、就业范围选择较为狭窄的问题.同时,随着"二孩""三胎"政策的出台,受到生育问题的影响,女大学生在就业时遭受更严重的性别歧视、职业晋升发展更为困难等问题.而近年来快速发展的各类新就业形态,为女大学生就业带来更多的机会.研究发现,新就业形态为女大学生提供更为多元的就业选择、提升女大学生的就业竞争力;但同时,由于新就业形态自身的局限,也使得女大学生在从事相关工作时存在着就业不稳定、保障性不足的问题.对此,本文给出相关的对策建议,以求更好帮助女大学生实现更加充分更高质量的就业.

外文标题：Opportunities and Challenges of Female College Students' Employment under the New Employment Pattern

作者：

关棋月

展开 >

作者单位：

中共中央党校(国家行政学院)研究生院,北京 100091

关键词：

新就业形态大学生就业女大学生

基金：

国家社会科学基金重大项目

项目编号：

22ZDA094

出版年：

2022

DOI：

10.20017/j.cnki.1009-0576.2022.22.005

中国大学生就业(理论版)

ISSN：

年,卷(期)：2022.(11)

参考文献量10