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基于胜任力模型的村书记队伍建设研究——以杭州市L区为例

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本文通过调查问卷和参与式访谈,在全面了解L区村书记队伍建设的基础上,以胜任力模型理论为框架,结合村书记的主要职责和角色特点,构建出政治理念、执行能力、领导驾驭、人际关系和服务意识5个维度、17个能力要素的村书记胜任力模型,分析当前村书记队伍建设存在的问题,提出加强村书记队伍建设的对策建议,进一步提升村书记队伍综合素质.

杨曦娥

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中共杭州市临安区委党校 浙江 杭州 311300

胜任力模型 村书记 队伍建设

浙江省委党校(行政学院)系统中国特色社会主义理论体系研究中心第二十三批规划课题

ZX23031

2023

10.3969/j.issn.1674-6287.2023.01.012

中共伊犁州委党校学报
中共伊犁哈萨克自冶州委员会党校　伊犁哈萨克自治州行政学院

中共伊犁州委党校学报

CHSSCD
影响因子：0.125
ISSN：1674-6287
年,卷(期)：2023.(1)
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