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ICU低年资护士气道管理能力的系统化培训

The systematic training of airway management ability of the junior nurses in the Intensive Care Unit

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目的 探讨ICU低年资护士气道管理能力系统化培训的效果.方法 组建气道管理培训小组,对54名ICU低年资护士开展系统化培训,采用在线教学与线下沙龙相结合的形式进行理论教学,采用床旁教学指导和仿真情境模拟进行实践教学,对气道管理相关不良事件进行案例分析.比较培训前后低年资护士气道管理能力.结果 培训后,低年资护士吸痰操作得分高于培训前(t=3.911,P=0.003);气囊管理达标率高于培训前(x2=66.799,P<0.001);湿化管理达标率高于培训前(x2=10.581,P=0.001).结论 系统化培训有效提升了ICU低年资护士的气道管理能力.

张帅、姚惠萍、富燕萍、杨美雪、沃超男

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310014杭州市 浙江省人民医院

在职培训 重症监护病房 气道管理 护士

2020

中华护理教育
中华护理学会

中华护理教育

CSCD北大核心
影响因子:1.372
ISSN:1672-9234
年,卷(期):2020.17(2)
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