摘要
坚持男女平等基本国策是我国实现妇女解放、社会平衡发展的政策支持.女干部是衡量妇女参政水平的重要指标,在贯彻落实男女平等基本国策方面有着独特优势作用.近年来,女干部贯彻男女平等国家政策的外部环境不断改善,女干部具有性别意识优势、基层女干部队伍数量优势,家庭和社会的大力支持优势.我国女干部在贯彻落实男女平等基本国策中还有阻碍因素,女干部推动男女平等方面的主动意识不足、还未落实将性别意识纳入决策主流、在推动男女平等方面开展活动不多等.因此提出增强女干部推动男女平等的主动意识,引导其将性别意识纳入决策主流、充分发挥典型示范引领作用、践行于男女平等协同共治等对策.
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