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期刊信息/Journal information
办公室业务
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半月刊

1004-647X

bgsyw@sina.com

010-83171085

100048

北京市海淀区紫竹院南路18号

办公室业务/Journal Office Operations
查看更多>>本刊是中央档案馆、国家档案局所属中国档案出版社主办，面向国内外公开发行的文秘类双月刊，一直坚持面向办公室人员、服务办公室工作的宗旨，凭借“实际、实用、实在”的特点，在激烈的市场竞争中站稳了脚跟，成为我国最有影响的文秘期刊之一。
正式出版
收录年代

    从文书管理看档案管理在党建工作中的价值与功能

    韩晶朱琳
    124-126页
    查看更多>>摘要：文书管理作为档案管理的起点,对于高效、规范的党建工作至关重要.文章明确了文书管理的定义、范畴,并探讨了文书与档案管理之间的紧密联系,从文书管理的视角深入分析档案管理在党建工作中扮演的角色,提出优化文书及档案管理流程的策略,从而为党建工作的科学化、系统化管理提供理论和实践基础.

    文书管理档案管理党建工作

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    新时期血站人力资源管理体系建设探究

    康燕萍
    127-129页
    查看更多>>摘要：血站属于重要的采血和供血机构,具有公益性的特点.为确保所采集、输送的血液充分达到各医疗机构对血液的应用需求,血站需要加强人力资源建设,为血液采集及供给工作提供稳定的人才保障.随着医药卫生体制的改革与发展,血站要更加重视人力资源管理,优化配置人力资源,切实发挥人才的作用.文章通过介绍血站人力资源管理体系建设的重要性,分析血站人力资源管理现状,提出新时期血站人力资源管理体系建设路径,以期为相关机构管理人员提供一定参考.

    血站人力资源管理体系

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    基于胜任力理论的县级公立医院人才培养现状与思考

    姜雯
    130-132页
    查看更多>>摘要：人力资源是现代公立医院发展中最重要的资源,人才培养对于现代公立医院提升技术水平、提高医疗服务质量具有重要意义.但是,目前县级公立医院在人才培养方面还存在诸多问题,如培养模式单一、人才质量不高、优秀人才流出率高等.基于此,文章将从岗位胜任力角度出发,探讨如何从县级公立医院人才的内在素质和外在素质两个方面最大限度地挖掘其发展潜力,不断提升其医疗水平和整体素质,从人才培养方面助推县级公立医院高质量发展.

    公立医院人才培养岗位胜任力

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    浅析现代企业文化对员工素质的影响

    李燕
    133-135页
    查看更多>>摘要：现代企业的竞争,归根到底是人才的竞争,而人才的素质对企业发展有着关键性的作用.文章通过分析企业文化与员工素质的关系,提出以加强文化建设提高员工素质的策略,达到通过企业文化的正向建设不断提升员工素质的效果,以促进企业发展.

    企业文化员工素质人才培养

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    新形势下国有企业政工干部素质提升策略

    曹颖
    136-138页
    查看更多>>摘要：文章分析了新形势下国有企业政工干部的职责、角色定位及当前素质现状,指出其中存在的问题,如技术素质不足、沟通能力有限、学习适应能力及领导力需提升等,并提出包括专业培训与教育、领导力培养和激励机制建设等提升国有企业政工干部素质的策略,旨在全面提升国有企业政工干部素质,以更好适应新形势下的挑战,推动国有企业可持续发展.

    政工干部素质提升国有企业培训与教育激励机制

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    浅谈高校学院行政管理人员工作现状与创新

    乔粤
    139-141页
    查看更多>>摘要：高效的行政管理是高校快速发展的重要支撑.随着现代高校的发展,二级学院的行政管理工作面临更多挑战,如工作内容急剧增多、工作制度需要完善等,管理人员需要不断创新以适应快速发展的学校.文章首先阐述了高校学院行政管理人员的工作现状,然后对现存的问题进行分析,最后阐明了高校学院行政管理中创新工作的意义并提出相应的解决方案.

    行政管理高校学院管理人员

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    现代化视域下档案工作者的角色转变思考

    黄晓婷
    142-145页
    查看更多>>摘要：文章阐述了档案工作者角色转变的时代需求以及面临的困惑,并提出了档案工作者角色转变的"破圈三部曲"策略,即准确识变、科学应变、主动求变,以期为档案事业现代化背景下档案工作者角色转变提供参考.

    档案工作者角色转变档案事业现代化

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    "双高计划"背景下高职院校行政管理队伍专业化探究

    李霞
    146-148页
    查看更多>>摘要：高职院校行政管理队伍是学校师资队伍的重要组成部分,是"双高计划"各项工作落地实施的协调者,在"双高计划"建设过程中发挥着举足轻重的作用.文章通过探究"双高计划"背景下高职院校行政管理队伍专业化建设的重要性,分析当前行政管理队伍专业化建设的现状,提出行政管理队伍专业化建设的现实路径,切实提升其业务水平,以期推进高职院校的高质量发展.

    双高计划高职院校行政管理队伍专业化现实路径

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    大数据时代国企档案管理模式的创新应用

    鱼馨源
    149-151页
    查看更多>>摘要：随着时代的不断变迁,各类信息技术为各行各业提供了极大的便利,特别是大数据时代,传统档案管理模式相对较为滞后,已经无法满足国企档案管理全新的要求.相关档案管理人员要有机结合档案管理工作与大数据信息技术,以有效提升国企档案管理质量与效率.基于此,文章简要介绍了大数据时代国企档案管理面临的机遇与挑战,分析了大数据时代国企档案信息化管理的重要性,探讨了国企档案信息化管理中所暴露出的问题,并结合实际情况给出大数据时代国企档案管理的创新路径.

    大数据信息技术国企档案管理

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    "双减"政策下公共图书馆未成年人研学服务探析——以温州市图书馆为例

    何泽徐海文
    152-154页
    查看更多>>摘要：在文旅融合发展背景下,研学服务成为公共图书馆拓展与深化自身社会教育及公共服务职能的重要方向.文章以温州市图书馆近年来开创的未成年人研学服务项目为例,结合实践案例分析参观式、行走式、授课式、体验式四种研学服务模式的方法与实操内容,并从规划设计、内容充实、各方协同、宣传推广方面探讨了未来图书馆研学服务的发展路径,以期为业界公共图书馆未成年人研学服务工作提供借鉴.

    公共图书馆未成年人研学服务

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