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管理观察
中国科学技术信息研究所（ISTIC） 科学技术文献出版社
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中国科学技术信息研究所（ISTIC） 科学技术文献出版社

李树林

旬刊

1674-2877

guanliguancha@vip.163.com

010-63792251

100038

北京复兴路15号中国科学技术研究所

管理观察/Journal Management ObserverCHSSCD
查看更多>>本刊是国内管理科学潮流的优秀科技期刊，是企业家耳目，经营者帮手，政府领导智囊。包括全国各行各业管理百科，以突出众采精品为特色，以它内容的可读性、高起点、高瞻性和版式设计上的个性风格在众多的科技期刊中脱颖而出，成为受读者表睐的精品。
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    水电管理的设计与优化——以Y水电站为例

    王兴成
    105-106,109页
    查看更多>>摘要：水电工程项目因其所处的自然环境,以及已经存在的条件,其所起的作用和其他的工程建筑项目会有所区别,它的概念就是在水源上段修建水电工程建筑物,在干旱期放水、洪水期储备水以及农作物期引水,并产生电能,这就是我们俗称的水电站.水电项目并不是可以在每个水源的上段进行,而是要在国家规划范围内的河流内进行申请后才可以进行的项目.本文将以Y水电站为例,来谈谈水电管理的设计与优化.

    水电管理水电管理设计与优化

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    提高电力企业法律事务管理效能的几点思考

    高靖
    107-109页
    查看更多>>摘要：在介绍法律事务管理的基础上,分析了电力企业法律事务的现状,提出了加强基层法律事务建设,确定依法治理电力企业方向,构建高素质法务团队等措施.

    电力企业法律事务管理绩效

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    加强企业内部控制制度建设的思考

    赵瑞芳
    110-112页
    查看更多>>摘要：随着经济的不断发展和全球经济一体化进程的加快,我国的经营管理体制中融入了越来越多的国际化的管理体系和科学管理规范.为了保证我国企业经营活动的顺利进行,使企业适应这种变化并提高企业管理效率,企业必须加强内部控制制度建设,完善内部控制环境.尽管在长期的内部控制制度建设实践过程中,根据自身发展我国企业总结了合适的内部控制方法,但是我国对企业的内部控制制度研究尚在初级阶段,和国外发达国家相比存在一定差距,违法违规的现象在我国企业中仍普遍存在.所以企业只有加强内部控制制度建设,才能更好地保证会计信息质量,保护投资者的合法权益,并使得资本市场能够有效运行.本文针对我国企业现阶段的内部控制制度存在的问题提出了相应的对策,以达到企业良好内控环境的创设,完善内外等各种监督制度.

    内部控制制度内部控制环境内部控制监督体系问题及对策

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    浅谈班组适岗差异化培训管理

    余朝霞黄咏梅
    113-114页
    查看更多>>摘要：本文分析了电力企业班组员工适岗差异化培训需求,并结合实际提出了培训计划管理和培训过程管理的有效方法.

    差异化培训管理方法

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    房地产评估的综合模型

    苏志鹏廖岚岚
    115-119,148页
    查看更多>>摘要：综合房地产评估传统的市场法、收益法和成本法,建立了一个综合模型.该模型以一条恒等式为主,等式左边为某一房地产项目以收益法得到的评估价格,等式右边为综合了成本法、市场法和未来预期,以及随机误差而得到的评估价格.通过恒等式,可以从一个经济技术参数推导出另一个经济技术参数.通过释例和实证分析,模型结论符合实际情况.

    房地产评估综合模型供求关系系数

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    基于"层级开发"的高职院校师资队伍建设模式研究——以四川财经职业学院为例

    裴俊黄友杨晓斌饶明全...
    120-124页
    查看更多>>摘要：高职院校建立一支与办学定位相适应的师资队伍,是提高人才培养质量和实现可持续发展的关键所在.根据教师的职业成长规律和人力资源管理理论,按层级对教师进行培养是打造高素质师资队伍的有效途径,四川财经职业学院在这方面进行了积极探索,已取得明显成效.

    高职院校师资队伍层级开发

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    应用型大学国际化人才培养研究——以广州工商学院为例

    黄鹏周静罗治英
    125-127,130页
    查看更多>>摘要：国际化是高等教育发展的现实要求与必然趋势.随着经济一体化和信息全球化的发展,建议应用型本科和高职专科院校积极培养具有核心竞争能力的应用型、技术技能型国际化人才,顺应世界经济社会发展对国际视野和国际竞争力人才的新要求,主动适应我国经济发展新常态,主动融入产业转型升级、服务创新驱动发展.

    高校应用型技术技能型国际化

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    院校教育下指挥员应具备的能力素质

    吴君军
    128-130页
    查看更多>>摘要：《孙子·计篇》中讲道:"将者,智、信、仁、勇、严也."此为孙子的将帅"五德"之说,它在一定程度上充分反映了古代战场军事指挥员应具备的能力素质.此"五德"之说受到历代兵家的推崇.然而,随着军队信息化建设水平的不断提高,需要能够适应信息化战争需求的指挥员,本文结合未来战场的特点,论述了指挥员必须具备的能力素质.

    指挥员能力素质

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    职业生涯规划对管理类高职学生内动力的积极作用

    王玉玲
    131-132,135页
    查看更多>>摘要：我国高职院校教学的培养目标比较明确,技能类专业更为明显.但是,互联网时代,加之我国经济正处转型之际,大学生的就业形势严峻,管理类高职学生就业更是难上加难.他们仅凭学业成绩和在校的生涯规划远远不能满足社会的需求.因此,引导管理类高职学生将学业生涯规划和职业规划相结合,制定差异化的职业生涯规划,激发学生的兴趣爱好,增强管理类高职学生的学习内动力就显得十分重要.本文提出建立校内专业咨询平台、校企联合定向委培、顺应政府倡导的"互联网+"环境下开展创业就业项目以及政府给予的支持等措施,帮助学生树立职业梦,使学生的先天禀赋和个性潜能得到充分发挥,满足社会的需求.

    职业生涯规划学业生涯规划内动力职业梦

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    高校教师科研能力可持续发展路径初探

    仇琛
    133-135页
    查看更多>>摘要：通过协同创新提升高校教师科研能力是时代发展的诉求,符合教育规律与科学技术的发展要求.高校教师的科研能力的可持续发展应注意在协同创新中的三个层面:协同观念、协同创新机制、协同创新团队,其中观念协同是指引,协同创新机制是核心,协同创新团队是途径.唯有构建多维协同创新机制,激励教师科研进步,才能有效促进高校教师科研能力的可续性发展.

    科研新常态高校教师科研能力多维协同创新机制

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