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期刊信息/Journal information
管理观察
中国科学技术信息研究所（ISTIC） 科学技术文献出版社
管理观察

中国科学技术信息研究所（ISTIC） 科学技术文献出版社

李树林

旬刊

1674-2877

guanliguancha@vip.163.com

010-63792251

100038

北京复兴路15号中国科学技术研究所

管理观察/Journal Management ObserverCHSSCD
查看更多>>本刊是国内管理科学潮流的优秀科技期刊，是企业家耳目，经营者帮手，政府领导智囊。包括全国各行各业管理百科，以突出众采精品为特色，以它内容的可读性、高起点、高瞻性和版式设计上的个性风格在众多的科技期刊中脱颖而出，成为受读者表睐的精品。
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    精神科医护人员睡眠障碍与认知功能的关系研究

    胡维明李丽娜惠李叶刚...
    182-183页
    查看更多>>摘要：目的，探讨精神科医护人员睡眠障碍与认知功能的关系。方法，采用匹茨堡睡眠质量指数量表(PSQI)对238名精神科医护人员进行调查，将PSQI≤7分为非睡眠障碍组，PSQI≥8分为睡眠障碍组。采用重复性成套神经心理状态测验量表(RBANS)、Stroop色-词关联测验来评估两组认知功能的差异。结果，两组在单字(F=11。501)、单色(F=6。851)、字色干扰(F=4。935)、即刻记忆(F=4。285)、延时记忆(F=9。500)和RBANS总分(F=5。445)的差异具有统计学意义(P<0。05)。结论，精神科医护人员睡眠障碍与认知功能密切相关;睡眠质量越差其认知功能表现越差。

    精神科医护人员睡眠障碍RBANS认知功能

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    A医院学习与发展体系构建的思考

    陈晓玲
    184-185,187页
    查看更多>>摘要：本文结合培训迁移理论内涵，分析了A医院培训管理中存在的主要问题，研究开发基于培训迁移理论的医院学习与发展体系模型，结合建设学习型医院、设计清晰的职工职业生涯发展通路和开发有效的培训体系三个方面的内容，阐述了构建基于培训迁移理论的医院学习与发展体系的方法，对提高个人和医院的绩效具有一定的参考意义。

    培训迁移培训管理学习与发展体系思考

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    吉林市护士的评判性思维倾向研究

    王明弘丛壮童川崔琪...
    186-187页
    查看更多>>摘要：调查吉林市4所综合性医院护士的评判性思维倾向。采用方便抽样法，使用中文版评判性思维倾向量表对吉林市904名护士进行评判性思维调查，运用方差分析、非参数检验分析数据。4所医院的护士在评判性思维倾向和其表现的7个方面有差异(P<0。01)，附属医院分别与中心医院和人民医院的护士有差异(P<0。01)。采用多途径、多渠道的方式来提高护士的评判性思维，提供优质服务，促进病人康复。

    护士医院评判性思维倾向评判性思维

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    对建设中国特色现代医院管理制度的思考

    张颖哲
    188-189页
    查看更多>>摘要：在我国目前的大环境下，公立医院在整个医疗体系里面占据着重要的地位，承担着相应的责任。随着改革的逐渐深入，社会的各个层面都在创建适应中国特色的现代化的医院管理系统。在对原来的经验进行分析和总结的情况下，各个地区公立医院的改革经验来看，对医院的运营管理体系先行改革是最为科学的，随之对医院管理系统进行相应的改革，建立起符合中国特色的现代医院管理系统的可行路线。

    中国特色现代医院管理制度思考

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    六西格玛理论提升医学研究生论文质量探讨

    王科李欣
    190-192页
    查看更多>>摘要：随着我国医学研究生教育规模的扩大，其论文的质量的提升也面临着一个巨大的挑战，提高论文质量管理水平，是研究生教育改革和研究生培养机制改革的重要任务之一。本文以初探六西格玛理论在提升医学研究生学位论文质量中的应用为目的，以六西格玛论中的持续质量改进模型为主要分析工具，建立医学研究生学位论文质量管理制度，对论文质量管理相关对象进行定界，并对该对象加以改进，最后再运用六西格玛控制阶段理论来巩固改进成果。这项研究结合当前高等医学院校研究生学位论文质量中出现的问题提出相关改进建议，有助于提升目前我国高等医学院校研究生论文质量的水平。

    六西格玛理论医学研究生学位论文质量管理DMAIC模型

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    人物介绍及作品展

    封2,3页
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    征稿启示

    封3页
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