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健康周刊/Journal Health Weekly
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    马斯洛人类基本需要层次理论在心内科老年患者护理中的应用探讨

    张晶晶白雪潘莲
    256页
    查看更多>>摘要:目的:探讨马斯洛人类基本需要层次理论在心内科老年患者护理中的应用.方法:针对心内科老年患者生理、安全、爱与归属感、尊重、自我实现等方面的需要,本文通过对120患者男52例,女68例,将患者随机分为观察组和对照组,两组在性别、年龄、病种上采取随机分配,差别无统计学意义具有可比性.结果:最大限度地满足了患者各方面的需要,获得了患者的理解和认可,把更多的方便带给患者,促进了患者的身心健康,提高患者对护理工作的满意度.同时通过对患者的全方位服务,使护士的责任心得到升华,体现了新世纪护士全心全意为患者服务的精神.结论:在心内科老年患者护理中应用马斯洛人类基本需要层次理论效果明显,具有临床意义.

    马斯洛基本需要层次理论老年患者护理应用探讨

    护理风险管理在心血管内科护理中的应用探究

    廖敏
    257页
    查看更多>>摘要:探讨风险管理在内科心血管病护理管理中的应用.方法选择2017年3月~2018年8月某院内科住院心血管病患者105例,以随机法将其设置为观察组和对照组,其中观察组52例,对照组53例.对照组患者给予常规护理,观察组患者在对照组患者基础上给予风险管理.结果护理风险事件发生率和护理事件投诉率的组间比较,观察组分别为1.92%和1.92%,均明显低于对照组的18.87%和24.53%,比较差异有统计学意义(P<0.05).护理满意度的组间比较,观察组为96.15%,明显高于对照组的75.47%,比较差异有统计学意义(P<0.05).结论在内科心血管病护理管理中实施风险管理,能够显著提高临床护理质量,降低护理风险事件发生率和护理事件投诉率,提高患者的护理满意度.

    风险管理内科心血管病护理管理

    基于人力资源开发的医院人事档案管理创新

    乔文霞
    258页
    查看更多>>摘要:为了进一步提升医院的服务能力,满足现阶段疾病诊疗以及医院发展过程之中对于高素质医护工作者的需求,现阶段各个医院逐步重视起人力资源管理体系建设工作,形成医护人才的引进、发掘与培养机制.文章以人事档案管理作为研究核心,从多个维度出发,探讨其在医院人力资源开发方面的积极作用,立足于实践,明确人事档案管理创新的基本方法,逐步形成完善的档案管理机制,保障人力资源开发工作的有序开展.

    医院人事档案人力资源开发档案管理

    优质护理模式在心血管内科护理工作中的应用

    王双
    259页
    查看更多>>摘要:目的:对优质护理模式应用在心血管内科护理中的效果进行分析探讨.方法:将XX卫生院在2016-2017年收治的不同类型心血管疾病患者共计40例作为临床研究对象,将患者随机分为两组:观察组与对照组,每组患者有20例.观察组患者实施优质护理模式,对照组患者实施常规的护理模式,比较两组患者的治疗与恢复效果.结果:对照组患者的总有效率显著低于观察组患者,观察组患者的平均住院时间、临床症状消失的时间都要比对照组的时间短,经比较,有显著的统计学差异(P<0.05).结论:将优质护理模式应用在心血管内科护理工作中,取得了显著的效果,值得在临床中推广应用.

    优质护理模式心血管内科护理效果

    全科护理在医院护理中的应用

    王力
    260页
    查看更多>>摘要:目的:对全科护理在医院护理过程中的应用效果进行深入的分析.方法:选取2017年2月至2018年3月前来我院接受治疗的病人102例,按照随机分配原则分成对照组和研究走,对照组采用常规护理,研究组采用全科护理,对两组病人住院时间、住院费用以及病人满意情况进行对比分析.结果:研究组病人在住院时间以及住院费用上明显少于对照组(P<0.05);研究组护理满意度为96.08%,对照组护理满意度为78.43%,研究组护理满意度显著高于对照组(P<0.05).结论:对于住院病人而言,在医院护理过程中实施全科护理,不仅能减少病人住院时间和住院费用,还可以提高病人在住院期间的护理满意度,值得在临床上进一步的推广和使用.

    医院护理全科护理效果

    基层医院ICU专科护士培训的实践与体会

    曲婷
    261页
    查看更多>>摘要:目的:探讨基层医院ICU专科护士培训模式及实践过程,旨在为医院培养高素质专科护士人才.方法:选取我院13名ICU专科护士为研究对象,对其采取阶梯式培训计划,根据护士不同层次予以个性化培训模式,比较培训前后专科护士的理论及实践技能水平.结果:经培训后,ICU专科护士理论与实践水平明显高于培训前,差异具有统计学意义(P<0.05).结论:通过对基层医院ICU专科护士的阶梯式个体化培训模式能够提高其理论与实践水平,从而为医院提供高质量护理人才.

    基层医院ICU专科护士培训模式

    基层医院心内科住院患者常见用药问题

    任振永
    262页
    查看更多>>摘要:心内科是医院的重要科室,承担着重要的医疗责任.近年来,随着心血管疾病的发生率日趋上升,增加了临床治疗的负担.在临床上,心血管疾病的治疗具有一定的难度,治疗方法和用药具有复杂性,在为患者施药的过程中,由于多方面因素的影响,造成不合理用药等情况的发生,降低了内科住院患者用药的安全性,不仅会降低患者的满意度,还会影响患者的康复.本文叙述了常见用药问题,还阐述了规范合理用药的措施.

    心内科合理用药住院患者

    以问题为基础的教学方法在腹膜透析临床护理教学中的应用

    王雅晖付宁
    263页
    查看更多>>摘要:目的:评价以问题为基础的教学方法在腹膜透析临床护理带教中的应用效果.方法:以2017年5月-2018年5月期间在我院肾内科学习的14名护生为研究对象,根据抓阄法将其分为两组.对照组接受常规护理带教,实验组实施以问题为基础的教学方法.统计两组护生学习一年后护理成绩,并就两组护生护理期间不良事件发生情况进行比较.结果:实验组护生平均护理成绩为(92.43±7.21)显著高于对照组(86.25±6.88),p<0.05;实验组护理不良事件发生率6%显著低于对照组20%,p<0.05.结论:实施以问题为基础的临床护理教学方法,可显著提高护生对腹膜透析护理工作的认识,从而提高护理质量,减少护理不良事件的发生.

    以问题为基础腹膜透析护理教学不良事件

    关于临床医学检验技术质量管理中存在的问题及对策

    徐英姿
    264页
    查看更多>>摘要:近几年,随着我国经济水平的不断提高,我国在临床医学检验技术方面也有了新的突破,我国目前的临床医学检验技术在疾病的诊断、治疗、预防和健康检查中发挥了巨大的作用,但是医学检验技术管理中还存在诸多问题,本篇文章就对临床检验工作的问题进行了分析,并提出了一系列的措施和对策,旨在完善医学检查技术的质量管理.希望相关人士可以共同探讨学习.

    临床医学检验技术质量管理问题对策

    量化考核在门诊输液室护理管理中的应用效果观察

    李丽
    265-266页
    查看更多>>摘要:目的:探讨量化考核在门诊输液室护理管理中的应用效果.方法:以2015年5月~2017年4月作为研究时段,将2015年5月~2016年4月设为实施前,此期间医院门诊输液室护理管理中行常规考核模式,2016年5月~2017年4月设为实施后,此期间医院创新门诊输液室护理管理模式,采取量化考核方式,比较实施前后的护理效果.结果:基础护理质量、消毒隔离、护理安全管理和文明服务质量评分均较实施前高(P<0.05);护理管理满意度较实施前提高(P<0.05).结论:加强门诊输液室护理人员的量化考核管理,能够提高护理质量.

    门诊输液室护理管理量化考核应用效果