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现代企业文化
现代企业文化

易正春

旬刊

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现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
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    工会组织如何维护职工权益

    常春艳
    61-63页
    查看更多>>摘要：工会作为维护职工合法权益的组织机构,主要通过规范的法律与契约手段来实现基本职能.而要实现切实的保障职工合法权益就要从源头入手,建立健全的职工权益保障机制、工会工作制度与民主管理制度,以此来实现工会维护职能能力与水平的提高的目的,同时也能给企业发展与改革提供一个良好的人文环境.

    工会组织职工权益维护

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    加强国有企业政工人才队伍建设

    李洁
    64-66页
    查看更多>>摘要：政工人才队伍建设能够引领国有企业在正确道路上大跨步前进,发挥党的先进理论思想对企业文化的指导作用,促使政工工作发挥应有效用,助推国有企业的稳定健康发展.然而目前我国国有企业政工人才队伍建存在一些问题,严重影响到了政工人才队伍建设效果,政工工作的创新发展面临着巨大挑战.文章将重点探讨国有企业政工人才队伍建设的重要意义,并针对上述问题制定解决策略,仅供参考.

    国有企业政工人才队伍建设选育机制激励措施

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    基于新媒体的医院思想政治工作

    李良杰
    67-69页
    查看更多>>摘要：在信息技术水平日益提升的今天,我国已经进入到新媒体时代,在新媒体环境下,新媒体技术的有效运用,使社会思政工作迎来发展良机,同时也面临许多艰难挑战.特别是对医院思想政治工作来讲,怎样尽早适应新媒体环境,改变传统的思想政治工作形式,促进医院思想政治工作创新发展,已经成为当前医院思想政治工作人员需要思考的新课题.文章将基于新媒体时代环境下,探索医院思想政治工作的创新发展之路.

    新媒体医院思想政治工作新方法

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    新形势下石油企业政工队伍的建设

    吕志谢辉
    70-72页
    查看更多>>摘要：近年来,我国经济始终保持着飞速发展的态势.正是基于经济的蓬勃发展,使得市场环境亦发生了巨大变化,各种思潮不断涌入,为石油企业发展带来了新的挑战.石油企业要想在新形势下稳定自身的发展态势,便需要加强政工队伍建设,以此增强企业内部员工的凝聚力和向心力,让政工队伍成员能够更好地适应现代市场形势的变化,有效推动石油企业更加稳定健康的发展.文章亦将通过阐述石油企业政工队伍的建设意义,并就建设过程中存在的问题展开深入分析,而后针对石油企业政工队伍的建设路径展开探讨,以望能促进石油企业政工队伍素质的全面提升.

    新形势石油企业政工队伍

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    能源企业工会组织发挥的作用与途径

    马彬
    73-75页
    查看更多>>摘要：能源企业工会组织在发挥其作用过程中,应不断加强思想政治建设,不断完善企业员工理论学习制度,发挥领导干部带头作用,引导工会干部增加为广大员工服务的本领.在实践中,能源企业工会组织还要按照"国企问需于民"活动的总体工作部署,扎实做好巩固拓展工会创新发展的新成果,全力提升能源企业工会普遍服务员工的水平,通过不断加强工会自身建设,不断提升工会工作的质量和水平.作者认为,能源企业工会只要不断加强职工政治引领,才能够推进工会组织充分发挥其工会特有的作用,为能源企业工会蓬勃发展做出富有成效的工作.文章以肥城矿业集团梁宝寺能源有限责任公司开展工会为例,浅析能源企业工会组织发挥的作用与途径.

    能源企业工会组织政治引领能力素养改革创新

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    加强和改进国有企业思想政治工作

    王丽丽
    76-78页
    查看更多>>摘要：自新中国成立以来,我国的国有企业在我国的经济组成部分中是作为主体的存在,但是自从改革开放政策提出以来,我国的社会经济进入蓬勃发展时期,各种类型的经济组织如雨后春笋般涌现,国有企业在获得新的发展时机的同时也面临着巨大的挑战.在激烈的竞争环境中,国有企业想要寻找新的出路就必须从自身的角度出发,以进一步增强企业的经济实力.思想政治工作开展有利于企业管理者综合能力的提高,不过由于在目前我国的国有企业中,思想政治工作的开展和落实上还存在着许多不足之处,所以该文对现阶段我国国有企业的思政工作落实情况进行分析研究,并提出几点加强和改进该项工作的措施,以供参考.

    新时期国有企业思政改进措施

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    运用新媒体加强国有企业思想政治工作

    杨小林
    79-81页
    查看更多>>摘要：在网络与多媒体技术高度普及的"微时代",如何运用新媒体技术使国有企业开展思想政治工作的措施方法活起来,这是国有企业党委应当深入研究探讨的问题.在实践中,要确保国有企业运用新媒体技术与企业思想政治工作相结合,就应当与时俱进,只有不断创新,才能够增强思想政治工作的时代感和吸引力.当前我们正处在新媒体、融媒体时代,如何运用新媒体这一有力武器开展好能源企业的思想政治工作,使之成为企业战胜各种风险挑战的锐利法宝,这就需要能源企业的思政工作从业人员,要善于运用新媒体、新技术,使开展思想政治工作的方式方法更活,为建设百年油田,保障国家能源安全提供强大精神力量.文章以大庆油田有限责任公司天然气分公司,深入分析国有企业如何运用新媒体加强企业的思想政治工作建设.

    石油企业思政工作新媒体措施方法有效载体

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    提升国有企业基层党建活力的创新路径

    李浩
    82-85页
    查看更多>>摘要：打通基层党建工作的"最后一公里"是发挥党建工作引领和保障作用的关键.国有企业要下沉党建力量,做好基层党建工作,为企业高质量发展打下坚实基础.基层党建活力是党建工作质量和效果的集中反映,要针对当前基层党建工作中存在的活力不足、效果不彰探寻解决方案.为了有效提升基层党建活力,国有企业需要找准创新路径,争取从模式、方法、机制和载体等不同角度展开探索.建议国有企业做到:突出实践特征,打造基层党建工作融合模式;优选工作方法,形成基层党建工作方法体系;营造竞争氛围,建立基层党建工作竞争机制;完善工作载体,构建基层党建工作立体矩阵.

    国有企业基层党建党建活力创新路径

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    上海中共二大会址纪念馆"明灯"志愿者服务团队——讲好百年党章故事

    85页
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    国企党建工作与生产经营深度融合实践分析

    杨明珍
    86-88页
    查看更多>>摘要：党的十九大以来,国有企业的党建工作也面临新的形势,传统的国企党建工作大多脱离企业的生产经营,形式化现象严重.因此新时代背景下,需要将国企的基层党建工作放在与生产经营同等重要的位置.国企党建工作深度融合生产经营需要有科学的途径,要把握党建工作的政治引领作用,端正思想认识,充分发挥基层党组织的影响力,大力推进国有企业的党组织建设,整合国企内部各项优势资源,革新国企发展模式,积极构建党建工作的新发展格局.

    国企党建工作生产经营深度融合

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