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亚太教育/Journal Asia Pacific Education
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    英语人才培养的人文培养模式分析

    王秋云
    239页
    查看更多>>摘要：当前我国英语教育缺乏对人文教育的重视,而导致学生只掌握基本的语言技能,而缺乏专业知识和思辨能力.本文以人文教育理念为指导,以渭南师范学院英语教育的人文性英语人才培养课程体系为例介绍英语人才培养的人文培养模式.渭南师范学院的人文性英语人才培养体系中加入了人文教育元素,从教学目标、课程设计和教学方法等方面进行了改进,适应了当前我国对英语综合人才的需求.

    英语教育人文素质教育人文性英语人才培养课程设置

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    多维度探寻如何促进高校经济困难学生就业

    顾煜星方越
    240-241页
    查看更多>>摘要：随着高等教育的推进,每年高校应届毕业生人数在逐年增加,而我国经济增长速度近年来在逐步放缓,市场能提供的空缺职位的速度自然也随之变慢.这二者之间的反差造成目前很多大学生就业难的问题.招生门槛的放低给了很多出身贫困的学子接受高等教育的机会.而他们因为种种现实原因在从高校毕业后在求职过程中受到"不公正待遇",往往需要付出比他人更多的努力才能找到一份满意的工作.本文从多维度探究造成高校家庭经济困难学生就业困难的不同因素(包括学生自身能力、学生自身思想、就业投入、就业渠道、资源分配等),并试着从理论上针对这些因素提出相对有效的应对举措,以期能形成合理的系统的方案来帮助学生提高自身能力,树立正确的价值观和就业观、拓宽毕业生就业渠道.

    多维度高校家庭经济困难学生就业困难

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    大学生创业意向现状调查及其分析——以新疆师范大学为例

    王一洁
    242,220页
    查看更多>>摘要：为了更好地了解新疆师范类大学学生的创业意向,本文从不同性别、不同家庭背景、不同民族、不同年级、不同专业、不同生源地、是否是独生子女、是否有家人从商、是否接受过创业培训等九个方面对学生的创业意向水平进行了调查及分析,根据分析结果,提出大学生创业意向的提升对策.

    新疆师范大学创业意向水平现状调查提升对策

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    "互联网+"时代大学生媒介素养的提升研究——基于思想政治教育的角度

    刘丽
    243页
    查看更多>>摘要：信息时代的到来,使得媒介资源成为社会发展的重要资源,这就对高校思想政治教育工作提出了更高层次的要求,如何借助思想政治教育提升大学生的媒介素养,是互联网时代对高校思想政治教育提出的新要求,它是培养当代大学生树立正确的人生观,世界观,价值观的重要组成部分,必须用积极主动的态度应对"微时代"的各种变化,积极提升大学生的媒介素养,主动适应新媒体引发的教育变革,让互联网和信息技术的发展更好地服务于高校思想政治理论教育.

    大学生媒介素养提升方法

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    基于泛在网络环境大学生自主学习的探析

    胡兵
    244-245页
    查看更多>>摘要：从泛在网络技术的角度,论述了传统图书馆在转型时期应做到如何改变来吸引高校大学生入馆学习,从而增加图书馆的利用率,进一步提高大学生的自主学习能力;在理论上阐述了泛在网络的概念,根据泛在网络技术的特点总结归纳了该技术在高校图书馆的应用,对高校图书馆服务进行技术层面的提升,并分析了如何利用当前泛在网络环境来正确合理引导大学生自主学习,使得高校在利用泛在网络提升学生个人素养的同时,也对提高高校的文化软实力具有一定的价值意义.

    泛在环境图书馆自主学习

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    新时期我国大学生管理中的矛盾冲突与消解

    贾洪亮
    246页
    查看更多>>摘要：针对新时期背景下大学生的行为习惯进行分析,提出当代大学生管理中存在的矛盾冲突,其中包括大学生管理中和道德规范之间的冲突以及和法律法规之间的冲突.根据这些内容,阐述了新时期背景下,如何开展大学生的教育和管理,希望为各大高校的大学生管理工作提供一定理论依据.

    大学生管理矛盾冲突自主管理

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    高校医学生社会主义核心价值观培育实效性思考

    任燎原
    247页
    查看更多>>摘要：高校医学生是卫生行业的主备军,他们的综合素质以及价值观是卫生医疗行业的导向,尤其是现阶段医患纠纷严重,加强对医学生社会主义核心价值观的培养更是社会的要求.学校应该意识到社会主义核心价值观培养的重要性,制定有效的教学课程,营造良好的文化氛围,提供丰富的实践活动,增强医学生对社会主义核心价值观的深刻理解.

    高校医学生社会主义核心价值观培养问题实效性

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    高校人才队伍建设的探索

    许凌博
    248页
    查看更多>>摘要：人才队伍建设是高校发展的重要因素,本文从高校人才队伍建设的现状入手,对当前高校人才队伍建设中所存在的问题进行分析,针对如何建设高校人才队伍的问题,提出了改革现有制度、创新人才引进模式、拓宽人才引进渠道、创建优良的教学科研平台,加大培养现有人才力度以及优化高校人事管理体制,促进人才队伍建设等措施.

    高校人才队伍建设

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    当今关注新趋势:大学生主观幸福感的研究现状

    周思虹
    249页
    查看更多>>摘要：当今大学生的心理健康状况引起广泛的关注,由于传统的心理学概念不能完全预测大学生的心理健康程度,许多研究者提出了新的概念,本文介绍了关于大学生主观幸福感研究的一些研究者的成果.本文简述了主观幸福感的概念,影响因素,当前的研究现状以及对未来研究方向的展望.

    大学生主观幸福感影响因素研究现状

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    大学生作弊心理背后的道德追问

    莫瑶
    250-251页
    查看更多>>摘要：面对越来越多的大学生作弊现象,我们不得不追问和反思大学生作弊行为背后的真正质性是什么?是人品的好坏,抑或是道德的追责.本文以大学生作弊的道德角度,通过数据调研,从大学生作弊的个体、群体和社会心理三个角度进行分析,并结合柯尔伯格的道德发展理论,从作弊大学生道德的认识偏差、道德的自我欺骗、道德的评估失衡三个方面对其心理进行剖析和批判.

    作弊心理道德

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