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南北桥
南北桥

吴白

月刊

1672-0407

nanbeiqiao33@163.com

13843111203 0431-86710881

130062

吉林省长春市春城大街789号

南北桥/Journal South North Bridge
正式出版
收录年代

    论康养业务集团化进程中的财务管控建设

    李东宸
    61-63页
    查看更多>>摘要：康养业务作为主要向老人提供生活照料、康复护理等养老服务的行业,在我国同时面临着老年人口基数大、支付能力弱的机遇和挑战.有效降低成本是当前我国康养行业持续健康发展的重要手段,而集团化作为降低成本的有效手段,也必将成为康养行业的发展趋势.在此背景下,集团企业最重要的管控抓手就是财务管控工作,如何对企业财务管控进行匹配的建设,对于康养业务集团来说是关键性问题.本文通过对康养企业财务管控的现状进行分析,提出针对性的意见和建议,以期提高康养企业对财务管控的重视程度,从而促进康养业务集团化建设工作顺利开展,为企业的可持续发展提供保障.

    康养业务集团化财务管控

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    高职院校全面预算编制管理和经营分析

    马小爽
    64-66页
    查看更多>>摘要：全面预算编制管理是指在制定财务预算时,要考虑预算的全面、系统、科学和可操作性,其中包括制定合理的预算目标,确定预算编制的时间表和过程,收集与分析市场和内部信息,等等.为了实现全面预算编制管理,需要使用先进的财务管理工具,包括预算系统和预算软件,这些工具有助于及时发现和解决预算编制管理方面存在的问题.本文以某高职院校为例,详细分析了高职院校全面预算编制管理和经营分析中存在的问题及解决的措施,旨在为高职院校实现全面预算的编制管理提供帮助.

    全面预算编制管理经营分析

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    会计成本核算在国企经济发展中的应用探析

    闵茜
    67-69页
    查看更多>>摘要：随着市场经济的不断发展,国有企业面临着严峻的竞争形势,为实现经济效益和社会效益的共同提升,企业必须要做好成本管理工作,这也是企业在经济新形势下实现可持续发展的必然要求.在实际工作中,会计成本核算作为企业财务管理的重要内容,其工作质量和效率将会对国企经济发展产生直接影响.因此,国有企业必须充分认识到会计成本核算在国企经济发展中的重要性,并在实际工作中采取有效措施提高会计成本核算的质量和效率,推动国有企业经济持续、健康、稳定地发展.本文对国有企业会计成本核算工作中存在的问题进行分析,并提出相应的改进措施,以期为相关工作的开展提供有益参考.

    会计成本成本核算国企经济经济发展

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    科技企业财务管理会计内部控制策略研究

    谭舒玲
    70-72页
    查看更多>>摘要：在经济全球化发展背景下,企业市场竞争压力不断加重,为了能够提升市场份额,企业必须提升对财务管理工作的重视程度.财务管理是企业发展的重要环节,需要积极提升企业在其中的风险预防及应对能力,基于财务管理会计内部控制,提升企业财务管理水平,对企业的财务情况进行全面的分析,加强财务风险管控效果,化解企业财务危机,保证企业的稳定发展.基于此,本文以科技企业为研究对象,对财务管理会计内部控制进行深入研究,分析其对科技企业发展的价值,剖析科技企业财务管理会计内部控制问题,结合实际情况制定针对性的优化措施,旨在推动我国科技企业稳定发展.

    科技企业财务管理会计内部控制问题剖析强化措施

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    当前国有企业预算管理中存在的问题及相关对策研究

    代政
    73-75页
    查看更多>>摘要：在市场经济条件下,国有企业面临严峻的挑战与机遇,预算管理作为提升企业管理效率和竞争力的重要工具,其优化成为提高企业可持续发展的关键.本文基于对当前国有企业预算管理存在问题的分析,识别了认识不足、参与度低、执行力度不足及信息化水平低等主要问题,并在此基础上提出了相应的对策.通过强化预算管理的重视程度、提高全员参与度、提升预算执行力和效率、加强信息技术的应用等措施,希望能为国有企业预算管理的改进提供实践指导,以促进企业资源的精准投入和高效运营,进而提升国有企业的整体竞争力和市场适应能力.

    国有企业预算管理管理效率问题对策

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    加强公立医院内部控制管理的实践与思考

    张帆
    76-78页
    查看更多>>摘要：在新医改背景下,公立医院既面临发展机遇,又面临改革创新的挑战.因此,公立医院应转变传统的管理理念,积极学习先进的内部控制管理方法,以便更快地适应新形势,这样才能在竞争激烈的市场环境中实现可持续发展,为人民群众提供高质量的医疗服务.其中,有效的内部控制管理是公立医院实现健康发展的重要保障,通过实现内部控制的各个管理目标,对公立医院日常运行过程中所面临的各种风险可以起到有效的防范作用,从而实现公立医院可持续发展的目标.本文以公立医院建立内部控制管理体系的重要性为基础,分析了公立医院内部控制管理实践过程中存在的问题,并提出了应对措施,希望为公立医院提升内部控制管理水平,实现高质量发展提供有益参考.

    公立医院内部控制管理实践与思考

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    企业人力资源管理法律风险及防范措施

    邵明星
    79-81页
    查看更多>>摘要：人力资源管理是推动企业经营管理工作顺利开展的关键.企业通过职工培训、人才招聘、绩效管理等手段,满足对人才的需求,提高各个岗位工作效率与质量.由于种种因素,企业人力资源管理中存在较多的法律风险,影响企业经济建设与员工职业发展.为减少法律风险带来的消极影响,文章以企业人力资源管理法律风险及防范措施为研究对象,阐述了人力资源管理法律风险,并结合案例对不同类型法律风险进行探究,对如何提高人力资源法律风险防范效果提出几点建议.

    企业人力资源管理法律风险防范

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    国企人力资源工作中的社保管理对策研究

    王丽霞
    82-84页
    查看更多>>摘要：国企作为国民经济的重要组成部分,承担着维护国家利益、促进社会发展、保障民生福祉等重要职责.国企人力资源工作是国企管理的核心内容之一,涉及国企的战略规划、组织建设、人才培养、激励机制、绩效考核等.其中,社保管理是国企人力资源工作的重要组成部分,也是国企履行社会责任、保障员工权益、提高员工满意度的关键环节.社保管理的含义是指国企按照国家法律法规和政策规定,为员工缴纳各项社会保险费用,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等,并为员工提供相应的社会保险待遇和服务.本文阐述了国企人力资源工作中社保管理的基本原则和意义,并根据其中存在的不足之处提出优化策略,以期为相关人员提供参考.

    国企人力资源社保管理

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    人力资源管理中的人才招聘问题阐述

    侯晓娜
    85-87页
    查看更多>>摘要：事业单位的长期发展必须运用人力资源管理手段,提高事业单位职工的储备能力和综合竞争力,从而提高工作效率.在新时期,事业单位需要重视人才的竞争,只有留住和吸收更多的人才,才能确保事业单位的持续健康发展,并提高服务水平.基于此,本文对人力资源管理中的人才招聘问题进行探讨,以期为相关工作人员提供参考.

    人力资源人才招聘问题

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    新形势下行政事业单位如何多举措加强全面预算管理

    乌艳雯
    88-90页
    查看更多>>摘要：行政事业单位不同于普通企业,其具有社会公益性质,资金主要来源于财政拨付.因此,行政事业单位在运行的过程中应重视配置国家财政资金,合理、规范地使用资金,在有效节约成本的情况下为群众提供优质的社会服务.此外,预算管理工作是行政单位单位内部管理的重点,应受到内部各个主体的广泛重视,制定完善的预算管理制度,在各个环节加以严格管控,以切实收获理想的预算管理效果.但各行政事业单位也必须认识到预算管理工作系统且复杂,在实际执行过程中难免存在各种各样的问题,这是行政事业单位内部应加以关注的重点.本文分析行政事业单位预算管理的新形势,阐述新形势下行政事业单位预算管理工作的价值,分析预算管理工作现存的各项不足,制定有针对性的解决方案,全面提升行政事业单位运营管理质量.

    行政事业单位全面预算管理优化方案

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